~Survival Battle in an International Company 講師: 謝毓純（Queena）~

管理學院國際交流辦公室於3月24日辦理「職場如戰場之外商公司生存術Survival Battle in an International Company」講座，邀請澳大利亞商澳洲國際文教發展股份有限公司台灣分公司──高雄辦公室主任謝毓純（Queena），向同學分享自身在外商企業任職多年的心路歷程與建議，帶領同學一同探索外商企業生存之術。

講座的第一部分，謝主任就逐項為同學解謎──外商公司真的有比較好嗎？以薪水部分舉例，外商公司因有雄厚資金到海外拓點，故員工薪水自然較普遍台灣企業為高；而在休假方面，自身公司無論新舊員工皆有15天的年假，福利也相對較好。然而面對現今受疫情影響的社會，謝主任表示，外商企業是否優於台商，仍要視產業別而定，同時謝主任也為同學分析社會各階層工作族群的平均收入，建議同學多多提升附加價值能力，才能用能力創造財力。

講座的第二階段，謝主任向同學詳細說明進入外商公司的必備條件，分別有「溝通」、「自我管理」及「外語能力」。溝通方面，謝主任提到，外商公司十分注重「有效溝通」，進入職場必須學習如何明確說明資訊、表達意見，將話說得一次到位，並且再以Email溝通時保持同樣原則；而在自我管理方面，有許多外商公司走責任制，並沒有規定的上下班時間，實是考驗員工的時間分配能力；外語方面更不必多說，是進入外商公司的必備技能。謝主任認為，若兼具以上三種條件，並擁有良好工作經驗、工作能力與高EQ，將無往不利。同時，謝主任也勉勵同學「Show your talent」，在面試時積極展示才能，並訂下薪資期許，在有相對才能的條件下為自己開價。

在接下來的講座，謝主任向同學介紹兩本有關職場生活的好書，分別是「總裁獅子心」與「外商CEO內傷的每一天」，並分享自身的領悟。其中包含不設限的大量吸收知識、不排斥從基層起步就業、移除將學業為重的刻板印象，以及持續學習及培養思辨能力等等。同時，謝主任也建議同學多加運用身邊資源，提升批判思考能力，並學習多看、多想，提升專業知識的敏銳度。

講座尾聲，謝主任向同學總結四點職場實戰之道──「積極/耐壓」、「良好溝通力」、「勤奮」及「樂於學習」，並分析外商企業中各國公司的不同風氣，期許同學往後進入職場都要保持「Work Hard, Enjoy Life」的心，且學會對工作負責與調適自我，取得「Work and Life Balance」！

(中文系 黃琳詒撰稿/管院編修)